Esta mañana se han publicado los datos de paro registrado y afiliación a la Seguridad Social correspondientes al mes de julio. No se han observado sorpresas respecto a las previsiones y hemos vuelto a contar con una reducción del paro registrado en las oficinas de empleo de 73.790 personas. Y este mes, además, la reducción también se ha producido en términos desestacionalizado (37.910 parados menos), por lo que estamos ante una buena noticia, sin duda. Además la afiliación promedio en julio a la Seguridad Social  ha crecido en 62.541 personas respecto al promedio de junio, de las que una gran parte se localizaron en las provincias costeras de Cataluña y Comunidad Valenciana, así como en Baleares.

Los datos que sí creo que han sido preocupantes e invitan a una reflexión son los referidos a la contratación en el mes de julio. Durante el pasado mes se firmaron en España 1.397.265 contratos, lo que supone una caída leve (-0,41%) respecto al mes de julio del año pasado. Pero de estos contratos sólo 95.823 fueron de carácter indefinido, una proporción de sólo el 6,86% de los contratos del mes de julio. Para poner este dato en perspectiva, querría indicar que en el agregado enero-julio de 2010, la contratación indefinida ha representado en España el 8,7% del total de contratos, por lo que en el mes de julio ha sido dos puntos inferior al total acumulado de 2010. Y los lectores, con razón, pueden señalar que “el tipo de contratación” que se realiza en julio no es comparable a la del conjunto del año, por factores estacionales. Pues bien, si comparamos los contratos en julio de 2010 con los realizados en julio de 2009, descubrimos que la contratación indefinida ha caído un 13,78%, mientras que la contratación temporal en dicho mes se ha incrementado un 0,74%. Es decir, que la caída leve en la contratación de julio respecto al mismo mes del año anterior se debe a un auténtico desplome en la contratación indefinida (15.320 contratos menos en julio 2010 respecto a julio 2009), mientras que la contratación temporal ha sido mayor este mes que en el julio de 2009.

¿Qué está pasando con la contratación indefinida? ¿Por qué se está desplomando respecto a los niveles de los meses previos? Según apuntan los expertos, aquí tiene que ver la incertidumbre surgida en torno a la reforma laboral (¿quién va a tomar una decisión de contratación indefinida si cabe la posibilidad de que el marco cambie en las próximas semanas?), una incertidumbre que sigue sin disiparse y que hasta que no se cierre definitivamente, a la vuelta del verano, con la aprobación de la reforma laboral, sea cual sea (recuerden los lectores que todavía se puede enmendar y modificar en el Senado), ya se están produciendo efectos negativos: la reducción en la contratación indefinida.