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    [post_content] => La huelga de Metro de Madrid, está dejando, durante varios días, a dos millones de madrileños cabreados. A mi me parece que los sindicatos están actuando de forma muy irresponsable con una huelga salvaje, como la del Metro de Madrid, es decir, una huelga sin servicios mínimos. 

La causa de la huelga es la rebaja de los salarios a los empleados públicos, también a los trabajadores del Metro, propuesta por el Gobierno de España, aprobada por el Parlamento y secundada, como no podía ser de otra manera, por las Comunidades Autónomas. 

¿Qué tendrían que hacer los sindicatos en vez de convocar huelga? 

1) Los sindicatos, que tienen economistas bastante solventes en sus plantillas,  deberían reconocer que es necesario reducir el déficit de las Administraciones Públicas. Si no están de acuerdo con la medida legal de rebaja de sueldos deberían dar pistas sobre que otras alternativas existen para reducir el gasto público.

2) Deberían reconocer que la reforma del mercado del trabajo que ha introducido el gobierno, en este mes de junio, es lo mínimo "que se despacha" para reducir la tasa de desempleo que sufre España, sobre todo el juvenil. Que una reforma laboral más profunda contribuiría todavía más al crecimiento económico y a la salida de la crisis.

3) Que la negociación colectiva se debería hacer a nivel de empresa. En este sentido los sindicatos, deberían asumir que es necesario que muchas empresas se "descuelguen" del convenio colectivo, sin necesidad de realizar trámite alguno. Sin embargo los sindicatos no quieren acuerdos a nivel de empresa porque ello restaría poderes y privilegios a los burócratas de los sindicatos y de la patronal.

4) Deberían entender que el pueblo no acepta el abuso que supone una huelga salvaje convocada por los “liberados”. Tampoco el pueblo acepta el abuso que existe en España en cuanto a la enorme e injustificada  cantidad de "mandarines sindicales" en situación de “liberados”.

¿Es la huelga de Metro de Madrid un anticipo de la Huelga General del 29 de septiembre? ¿Qué participación ciudadana podemos prever para el 29 de septiembre?

Con 4,6 millones de parados no hay trabajador del sector privado que se la "juegue" haciendo huelga. Con empresas que ya tienen muchos problemas solo falta que la gente no vaya a trabajar. ¿Quien puede ir a la huelga en España? Los que tienen empleo de por vida, es decir, los funcionarios de las Administraciones Públicas: sanidad, educación, transporte público, policía municipal, bomberos, la gente que trabaja en los juzgados, etc. El éxito de la huelga del 29 de septiembre va a depender del seguimiento que hagan de la misma los trabajadores del transporte público: metro, autobús, trenes de cercanías, etc. Ahí está la clave. Si la gente no puede acudir al  trabajo, por falta de transporte, no les quedará más remedio que quedarse en casa.

¿Con la crisis que tenemos, los sindicatos con una huelga general se la están jugando? ¿Perderán el poco prestigio que les queda? ¿Saldrán fortalecidos?
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La causa de la huelga es la rebaja de los salarios a los empleados públicos, también a los trabajadores del Metro, propuesta por el Gobierno de España, aprobada por el Parlamento y secundada, como no podía ser de otra manera, por las Comunidades Autónomas. 

¿Qué tendrían que hacer los sindicatos en vez de convocar huelga? 

1) Los sindicatos, que tienen economistas bastante solventes en sus plantillas,  deberían reconocer que es necesario reducir el déficit de las Administraciones Públicas. Si no están de acuerdo con la medida legal de rebaja de sueldos deberían dar pistas sobre que otras alternativas existen para reducir el gasto público.

2) Deberían reconocer que la reforma del mercado del trabajo que ha introducido el gobierno, en este mes de junio, es lo mínimo «que se despacha» para reducir la tasa de desempleo que sufre España, sobre todo el juvenil. Que una reforma laboral más profunda contribuiría todavía más al crecimiento económico y a la salida de la crisis.

3) Que la negociación colectiva se debería hacer a nivel de empresa. En este sentido los sindicatos, deberían asumir que es necesario que muchas empresas se «descuelguen» del convenio colectivo, sin necesidad de realizar trámite alguno. Sin embargo los sindicatos no quieren acuerdos a nivel de empresa porque ello restaría poderes y privilegios a los burócratas de los sindicatos y de la patronal.

4) Deberían entender que el pueblo no acepta el abuso que supone una huelga salvaje convocada por los “liberados”. Tampoco el pueblo acepta el abuso que existe en España en cuanto a la enorme e injustificada  cantidad de «mandarines sindicales» en situación de “liberados”.

¿Es la huelga de Metro de Madrid un anticipo de la Huelga General del 29 de septiembre? ¿Qué participación ciudadana podemos prever para el 29 de septiembre?

Con 4,6 millones de parados no hay trabajador del sector privado que se la «juegue» haciendo huelga. Con empresas que ya tienen muchos problemas solo falta que la gente no vaya a trabajar. ¿Quien puede ir a la huelga en España? Los que tienen empleo de por vida, es decir, los funcionarios de las Administraciones Públicas: sanidad, educación, transporte público, policía municipal, bomberos, la gente que trabaja en los juzgados, etc. El éxito de la huelga del 29 de septiembre va a depender del seguimiento que hagan de la misma los trabajadores del transporte público: metro, autobús, trenes de cercanías, etc. Ahí está la clave. Si la gente no puede acudir al  trabajo, por falta de transporte, no les quedará más remedio que quedarse en casa.

¿Con la crisis que tenemos, los sindicatos con una huelga general se la están jugando? ¿Perderán el poco prestigio que les queda? ¿Saldrán fortalecidos?